ΔΗΣΥ για ΚΕΕΛΠΝΟ: Μη σύννομες διαδικασίες στην πρόσληψη 22 υπαλλήλων

Μη σύννομες διαδικασίες αναφορικά με την πρόσληψη των 22 υπαλλήλων στο ΚΕΕΛΠΝΟ εντοπίζει η ΔΗΣΥ στο πόρισμα της για την υγεία

disu-gia-keelpno-mi-sunnomes-diadikasies-stin-proslipsi-22-upallilwn
|
SHARE THIS
0
SHARES

Μη σύννομες διαδικασίες αναφορικά με την πρόσληψη των 22 υπαλλήλων στο ΚΕΕΛΠΝΟ εντοπίζει η ΔΗΣΥ στο πόρισμα της για την υγεία χωρίς πάντως να καταλογίζει δόλο στον πρώην υπουργό Υγείας Άδωνι Γεωργιάδη.

«Σε ό,τι αφορά το ζήτημα των 22 προσλήψεων που έγιναν από το ΚΕΕΛΠΝΟ, και εν συνεχεία διατέθηκαν ως επί το πλείστον στο γραφείο του τότε Υπουργού Άδωνι Γεωργιάδη, επισημάνθηκαν πλείονες παρατυπίες, με πλέον χαρακτηριστικές την ανυπαρξία απόφασης Διοικητικού Συμβουλίου και την ανυπαρξία γραπτής σύμβασης μεταξύ των συνεργατών και του ΚΕΕΛΠΝΟ. Θετική γνώση, ήτοι άμεσος δόλος, όπως απαιτείται από το άρθρο 256 ΠΚ (καθώς και το άρθρο 390 ΠΚ), σχετικά με την ακολουθηθείσα διαδικασία πρόσληψης,  δεν προέκυψε στο πρόσωπο του τότε Υπουργού, ο οποίος πάντως όφειλε (είτε ο ίδιος, είτε δια του πολιτικού του γραφείου που αποτελεί οργανωμένη υπηρεσιακή μονάδα, με Διευθυντή και προσωπικό) να έχει ελέγξει τη νομιμότητα της διαδικασίας πρόσληψης και απασχόλησης τουλάχιστον των 14 υπαλλήλων – συνεργατών του ΚΕΕΛΠΝΟ που διατέθηκαν στο γραφείο του» αναφέρεται χαρακτηριστικά στην πορισματική έκθεση που συνέταξε η  Εύη Χριστοφιλοπούλου.

 

 

ΦΩΤΟ: EUROKINISSI

Ακολούθησε το theTOC.gr στο Facebook