Δυναμική που φαίνεται ότι θα καλύψει τον στόχο αποχώρησης 800 – 1.000 εργαζομένων, εμφανίζει το πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου της Τράπεζας Πειραιώς, αν και όλα θα κριθούν από την πορεία της ερχόμενης εβδομάδας.
Σήμερα λήγει η "πριμοδοτούμενη περίοδος" αποδοχής του προγράμματος, η οποία δίνει πριμ 5% στους εργαζόμενους που θα πατήσουν το "κουμπί" εξόδου (έως 11/11). Οι πληροφορίες του Capital.gr αναφέρουν ότι η πριμοδότηση έχει γίνει ευρέως αποδεκτή κυρίως στο δίκτυο της περιφέρειας και δη όπου υπάρχουν κεντροποιημένες συναλλαγές. Το πρόγραμμα που δεν θέτει όριο ηλικίας (σημειώνεται ότι η Τράπεζα Πειραιώς έχει μέσο όρο ηλικίας εργαζομένων τα 44 – 45 έτη) έχει περίοδο αποδοχής μέχρι την ερχόμενη Τετάρτη 18 Νοεμβρίου.
Το πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου της Τράπεζας Πειραιώς έχει αυξημένο πλαφόν αποζημίωσης, στα 180.000 ευρώ και απευθύνεται σε όσους εργαζόμενους έχουν τουλάχιστον τριετή προϋπηρεσία (με ημερομηνία 30/9/2020) στην Τράπεζα. Εξαιρούνται οι εργαζόμενοι που:
Διαβάστε περισσότερα στο capital.gr